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Inamori Kazuo

心を高める、経営を伸ばす

素晴らしい人生をおくるために 新装版

稲盛和夫

日本京瓷與第二電電（KDDI）創辦人

經營之聖稻盛和夫的人生體悟

1959年、従業員28人で発足した京セラは、セラミックという新素材を世界に広め、売上1兆円の優良企業に。また1984年、ガリバーNTTの独占を崩すべく産声を上げたKDDIは、国内シェア2位、売上2兆8000億円の巨大企業に。この業態の違う2社を創業したのが稲盛和夫氏だ。しかし、氏の歩んできた道は決して平坦ではない。本書は、氏が半世紀近くに及び経営者人生のなかで、悩み、苦しんだ末に学んだことを集大成したもの。とくに、これから社会に出る若い人に向けて、「仕事や人生の途上で障害に行き当たったときに、ぜひ私の話を思い起こしていただきたい」という願いが込められた本でもある。働く喜びを見つけるためには？　困難に打ち勝つためには？　自分を高めるためには？　といった人生訓から、仕事を向上させるためには？　事業を伸ばすためには？　といった経営訓まで、まさにビジネスマンの羅針盤として常に持ち歩いてほしい本。

稻盛和夫／稲盛和夫／Inamori Kazuo

稻盛和夫為日本知名企業家，京瓷與第二電電（今KDDI）創辦人。1932年生於日本鹿兒島縣鹿兒島市藥師町。1955年畢業於鹿兒島大學工學部，曾就職於生產高壓電流絕緣體的「松風工業」工作。1959年創立京瓷，起初員工僅有8人，但因專注於陶瓷材料領域，加上稻盛自身研發的企業經營方法，使得京瓷得以發展為跨國科技大廠。1984年適逢日本施行電信自由化，在稻盛的主導下，京瓷與三菱商事、SONY、SECOM等大型企業合資成立「第二電電」（DDI），即現今日本三大電信業者之一的KDDI。

其名下產業集團的銷售總額高達一兆兩千億日元。'84年，設立公益基金會「稻盛財團」與設立京都獎。此外，稻盛和夫建立了以培養年輕一代經營人士為宗旨的經營學堂「盛和塾」。其經營管理模式稱為「阿米巴經營」，透過如同變形蟲般的小組織式管理會計方法，使企業成員具有經營者的意識，達成企業「全員參與經營」的特點而為人所知。

稻盛和夫現為京瓷暨日本航空名譽會長（董事長）、公益財團法人稻盛財團理事長。

1932年、鹿児島生まれ。鹿児島大学工学部卒業。59年、京都セラミック株式会社(現在京セラ)を設立。社長、会長を経て、97年より名誉会長を務める。また84年に第二電電(現KDDI)を設立、会長に就任。2001年より最高顧問。一方、84年に稲盛財団を設立すると同時に「京都賞」を創設。毎年、人類社会の進歩発展に功績のあった人々を顕彰している。他に、若手経営者が集まる経営塾「盛和塾」の塾長として、経営者の育成に心血を注ぐ。

作者：稻盛和夫／稲盛和夫／Inamori Kazuo

版本：新裝版

規格：文庫，11.1 x 15.2 x 1.6 cm，264頁

出版商：PHP研究所

出版日期：2012年03月29日初版卅柒刷

語言：日文

ISBN-10：4-569-63638-1

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